岗位职责：

1、根据公司安排，以团队在新楼盘设点做市场推广活动的营销模式为主，采用业务行销或电话预约销售的方式，公司制定目标楼盘设点计划，提供楼盘目标客户资源名单，无须缴纳任何押金；
2、通过以上第一条的销售方式，获取有效客户信息，维护客户关系，最低要求每人每月完成6到8个回单（约来的客户与设计师详细讨论过设计方案和报价，不包括是否成功签单称为“回单”）；
3、试用期考核以连续两个月稳定业绩考核为标准，达到公司要求通过试用期后签正式劳动合同，属于正式员工编制；
4、遵照国家法定假日，享受带薪年假； 
5、根据公司安排，辅助完成客户服务工作，完成上级领导交办的其他任务；
7、平均工资：基础工资+业绩提成3000以上；
8、基础工资+业绩提成+奖金+福利（社保、或其他医疗保险与商业保险、节假日及礼品，或现金奖励）。

任职资格：

1、17岁以上，学历不限，具备良好的语言表达及沟通能力，喜欢销售工作；
2、有积极进取和团队协作精神，心态良好，责任心强，吃苦耐劳，承压力强，勇于挑战，学习力强；
3、自信、勤奋、乐观，性格开朗活泼，高度的工作热情；
4、能够简单使用办公系统软件；
5、熟悉装修市场操作流程，有同行业工作经验者优先，无同行业经验者但有电话销售或市场开发和客户管理的相关销售经验者优先；
只要你有能力证明你的能力，我们将为您提供高额的薪资，以及广阔的晋升空间

工作时间：9：30-18:00 中午休息 2个小时左右。

职位晋升方向：
装修顾问——资深装修顾问——销售经理——高级销售经理——业务总监。

此招聘长期有效。。。。